Analista Comercial Jr

Descrição da vaga

Estamos contratando um(a) Analista Comercial Júnior para integrar nosso time comercial. Se você está começando sua trajetória no varejo e quer atuar com dados, vendas e estratégia, essa oportunidade é para você.

O profissional atuará acompanhando o processo de venda (sellout) de cada unidade, dando suporte às gerentes e vendedores das lojas, além de prospectar, junto aos fornecedores, verbas para ações internas. Também participará da gestão de CRM, da geração de relatórios e da identificação de oportunidades de negócio, contribuindo diretamente para o crescimento e a eficiência do setor comercial.

Responsabilidades e atribuições

• Acompanhar o processo de vendas (sellout) por unidade e dar suporte a gerentes;
• Prospectar, junto aos fornecedores, verbas para ações internas e acompanhar as ações realizadas;
• Emitir relatórios e pedidos de produtos e vendas;
• Realizar o fechamento do mês com as informações referentes às vendas realizadas;
• Realizar levantamento de dados de vendas e emitir relatórios simples;
• Auxiliar na análise de desempenho de produtos e dar suporte à equipe de vendas;
• Manter planilhas e sistemas comerciais atualizados;
• Acompanhar negociações e auxiliar na resolução de dúvidas e demandas comerciais;
• Contribuir com insights para campanhas promocionais e ações de vendas;
• Participar da organização de eventos e treinamentos comerciais.

Requisitos e qualificações

Formação:

• Nível superior completo ou em curso em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins

Habilidades técnicas (hard skills):

• Pacote Office avançado (Excel, Word, PowerPoint), com domínio de planilhas, fórmulas para análise de dados comerciais;
• Familiaridade com CRM e gestão de relacionamento com clientes (Salesforce, HubSpot, RD Station, Pipedrive, entre outros);
• Capacidade de interpretar indicadores comerciais: vendas, faturamento, ticket médio e performance;
• Experiência com atendimento ao cliente, follow-up e gestão de carteira;
• Noções de inteligência de mercado, prospecção e estratégia comercial.

Habilidades comportamentais (soft skills):

• Atenção, organização e foco no cliente;
• Foco em resultado e proatividade;
• Inteligência emocional e resiliência;
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
• Saber ouvir e agir com empatia;
• Capacidade de planejamento e uso do tempo;
• Pensamento criativo e capacidade analítica para solucionar problemas comerciais;
• Trabalho em equipe.

Informações adicionais

• Vale-alimentação;
• Vale-transporte;
• Day off no dia do aniversário;
• Plano odontológico.
• Modelo de trabalho: presencial

O profissional terá acompanhamento constante de analista pleno ou gestor e participará de treinamentos para desenvolvimento técnico — uma excelente oportunidade de crescimento na área comercial.